在社会主义新农村建设中，村容村貌治理是极其重要的一项工作，虽然简单但真正做好并不容易，我认为要改变传统农村卫生习惯，形成长效卫生保洁机制，应从以下几方面努力。
要有一个稳定的卫生保洁队伍。乡镇要成立专门的卫生保洁领导机构，要明确专人负责卫生保洁工作，村里也要成立相应组织，村组要配备一定数量的保洁员。保洁员设定一般应选择热心公益事业、责任心强、身体健康的村民担任，人员配备可根据村庄大小、村民居住分散程度等因素合理确定，一般来说人口在1500人以下的村以2人为宜，人口在1500人以上的村以3人为宜，保洁员的选聘可由村“两委”采取公开招聘的方式选举产生，报乡新农村建设办公室备案待管。
要整合各种资源，有经费、物资保障。可采用县、乡、村共同投入的办法解决保洁员的工资问题，要为保洁员配备专门保洁车辆，农村应保证保洁员每人一辆架子车，乡镇最好能有专门的垃圾中转车辆，若经费比较紧张可采用定时租用民间车辆的办法来解决，要为保洁员统一配发服装，以便其着装上岗。有的乡镇公路养护站还设有公路养护保洁员，若公路养护保洁任务不大，可同时安排其兼任村或组保洁员，这样既可以提高待遇保洁，也有助于工作积极性的提高。
要有一套完善的目标考核评价机制。人员、经费到位后制度是保障爱体育，村主要领导、乡机关干部也要纳入到考核评价体系之中，对农村卫生保洁工作要实行单位或行政村一把手负责制，没有他们的积极参与是做不好卫生保洁工作的；对保洁员的管理也要因地制宜科学制定一套管理考核办法，要从制度上明确保洁员的录用、职责、管理、考核、工资发放等工作家政，使操作有程序、考核有依据，并积极做好奖惩考评。要记住考评一定不能流于形式，因为只有考核才能调动人的积极性，才能促使其更好地履行职责。
要高度重视宣传教育工作。思想认识是行动的先导，改变思想认识的最有效途径就是宣传。无论什么时候都不要忘了在新农村保洁工作中人民群众是主体，没有群众的积极参与配合是不可能做好工作的，所以引导群众改变落后的生活习惯，提高文明素养显得尤为重要。要通过标语、板报、会议、文艺演出或将卫生保洁情况纳入文明户评选等多种办法来对社会主义新农村建设的重要意义和目标任务进行宣传，要对先进个人进行弘扬，要把人性化的语言转变为群众的自觉行动，只有这样才能形成全社会参与社会主义新农村建设的氛围，才能从根本上做好农村卫生保洁工作。(嵩县大章乡人民政府:刘兵锋)
